Marissa Mayer lo ha sabido hacer bien, y como CEO de Yahoo! ha sabido aprovechar bien las oportunidades que se han venido presentando y de cuando en cuando salen mejoras en sus sistemas como en este caso, el nuevo diseño de Yahoo! Mail y su capacidad de 1 TB para almacenamiento.

Tanto la aplicación móvil de Yahoo! Mail como la plataforma online tradicional han sufrido cambios en su estructura y lo más interesante es la capacidad gratuita de almacenamiento, que han aumentado a 1 TB gratis.

Los cambios aunque no son tan drásticos como uno pudiera imaginar, atienden aspectos de usabilidad y de manejo de nuestras cuentas. O sea el nuevo Yahoo! Mail facilita la forma en la que interactuamos con nuestra cuenta de correo.

Es interesante ver como Yahoo! Mail tiene un cierto parecido (no estoy diciendo que sea una copia) como Gmail de Google, y es que en este sentido Google ha sabido como adaptar sus recursos para ofrecer una plataforma limpia, funcional y útil al usuario, algo que Yahoo! ha decidido incorporar y que, por su parte Microsoft parece no captar del todo aún.

Yahoo! en un trabajo decidido por mejorar su plataforma de correo electrónico, ha decidido simplificar todo el proceso y ahorrar tiempo. Como que en esta ocasión Yahoo! se centró un poco más en desarrollar mejoras para la efectividad y la eficiencia y se dedicó en serio para ofrecer un cambio positivo a su herramienta en línea de correo electrónico.

Y hay que mencionar que estos cambios ahora mismo están disponibles solamente para los usuarios que tienen cuentas en inglés, en países como Estados Unidos (obviamente), Inglaterra, Canadá, Irlanda, Sudáfrica, Nueva Zelanda, y algunos otros países, la versión en español por ahora no ha sido liberada pero no tardará mucho en salir, de eso no hay duda.

1 TB de almacenamiento es un buen reinicio para Yahoo! tanto para atraer usuarios nuevos como usuarios antiguos que habían optado por utilizar otro servicio correo electrónico.

Les estaremos informando sobre las novedades y la liberación en español del nuevo Yahoo! Mail.

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Yahoo! sigue creciendo, si bien no avanza como lo hacía hace algunos años, desde que Marissa Mayer tomó el control de Yahoo!, la empresa ha empezado a mejorar su desempeño y a ganar dinero en vez de perderlo (nuevos datos indican que Yahoo! ha crecido un 20% en cuota de mercado con entradas desde dispositivos móviles).

Hace algunos días publicamos la noticia de que Yahoo! venció a Google en visitas desde ordenadores en Estados Unidos, esto comprendido en el mes de Julio de 2013, que implica un crecimiento notable (sin contar visitas desde dispositivos móviles), y sinceramente Yahoo! sigue sumando puntos a su avance.

Y sinceramente Marissa Mayer ha sido una gran CEO de Yahoo!, ha sabido llevar a la empresa con inteligencia y ha dirigido muy bien todo lo concerniente a los avances de la compañía.

Los servicios que más han destacado en crecimiento en estos tiempos han sido las búsquedas y la utilización de cuentas de correo electrónico. Aunque hay que hacer mención de uno de los productos y servicios de Yahoo! que más crecimiento han tenido, son los contenidos de noticias y todo lo referente a las noticias de datos financieros e información económica.

Marissa Mayer afirma que todavía le falta a Yahoo! un tiempo para regresar al nivel que tenían, y que seguirá dando todo lo que tiene para fortalecer a la empresa y seguir adelante.

Los 4 pilares de Yahoo! según Marissa Mayer son los siguientes: «tráfico, personas, productos y ganancias (ingresos)«. Fue en Julio de 2012 que Marissa Mayer tomó el control de Yahoo! y desde esa fecha a la actualidad, se nota bastante el cambio, el crecimiento, las nuevas inversiones y el futuro en perspectiva que se vislumbra para la empresa.

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Marissa Meyer, CEO de Yahoo, lo hizo saber en su conferencia en la Goldman Sachs Technology and Internet Conference en San Francisco, donde dijo que el buscador está funcionando por debajo de sus posibilidades.

Según datos de ComScore, hace dos años Google tenía el 66.6% en los usuarios de buscadores, Yahoo tenía el 16% y Bing el 12%. Ahora han cambiado los puestos, mientras Google aumento al 66.7% (una décima son miles de usuarios), Bing tiene el 16.3% y Yahoo bajó al 12.2%.

Por supuesto esta situación no es del agrado de Yahoo, y aunque Marissa Meyer no dio cifras se sabe que los ingresos bajaron, «tenemos que ver la monetización funcionando mejor porque sabemos que se puede y hemos visto a otros competidores ilustrar lo bien que puede funcionar”dijo la dirigente de Yahoo.

Se le ha echado la culpa a los motores de búsqueda de Microsoft, y no es la primera vez que Yahoo pierde dinero por los errores técnicos de los de Redmond, y eso está colmando la paciencia de Marissa Meyer.

Si Microsoft no cumple con lo que había prometido, Yahoo podrá romper su contrato, pero tendrá que buscar a un nuevo socio para recuperarse en el posicionamiento de los buscadores.

La competencia es dura, el gigante de Google parece que no da su brazo a torcer y sigue creciendo. A parte del mal momento que está pasando Yahoo con la reciente falla en la privacidad del servicio de Flickr.

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Esta decisión que la empresa toma se hace a raíz de la decaída económica que la empresa sufre en estos momentos, y el principal fin de este paro de labores es para que la compañía ahorre en costos y se mantenga durante un lapso de aproximadamente una semana.

Todas las diversas problemáticas que Yahoo! enfrenta en este momento, son el resultado de la mala gestión y salida de su antiguo CEO, Jerry Yang y su gerente de finanzas Blake Jorgensen, ya que dejaron a la compañía en números rojos con perdidas y deudas extraordinarias.

En este lapso, han tenido que tomar la decisión de despido de personal, recorte de acuerdos con la compañía Microsoft y diversos negocios que Carol Bartz combate con su llegada, pero no es fácil resucitar a un muerto.

Esta nueva jugada que la empresa hace es para dar días libres sin sueldo ni descuento de vacaciones con el pretexto de dar “nuevos días libres y descanso”. Fuentes afirman que el sistema de “funciones esenciales” seguirá laborando para la página oficial.

El cierre navideño es el primero de este tipo que hace Yahoo!, y requiere que los empleados tomen días libres sin sueldo o que los descuenten de sus vacaciones.

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El encuentro de tecnología sirvió de escenario para informar sobre las razones detrás de este posible acuerdo. Según Ballmer, el trato ayudaría a mejorar las búsquedas de la web ya que aumentaría la base de usuarios de ambas empresas. Por consiguiente, si más gente utiliza el buscador, se podrán contratar más anunciantes y la publicidad sería mayor. Esto daría cabida a que existieran más anuncios al pie de la página de búsquedas.

Aunque Steve Ballmer sólo se ha reunido una vez con Carol Bartz cuando recién se convirtió en CEO de Yahoo! -en enero de este año-, además de felicitarla aprovechó la ocasión para plantearle la posibilidad de que en el futuro se pudieran establecer negociaciones y convenios que mejorasen la rentabilidad de sus negocios.

En esta época en la que las uniones corporativas son estrategias de mercado que se aplican de manera habitual, es muy posible que Yahoo! y Microsoft lleguen al mencionado acuerdo y le hagan fuerte competencia a Google en el área de publicidad online, negocio que hasta la fecha domina con gran éxito.

Fuente: News Week.

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