Yahoo! celebra su cumpleaños número 16 en grande y lo hace de diversas formas. Una de ellas fue la renovación de su emial (Yahoo! Mail) que ahora tiene una interfaz algo estilizada y una sorprendente capacidad de 1 TB gratuito para almacenar nuestros correos electrónicos.
Marissa Mayer lo ha sabido hacer bien, y como CEO de Yahoo! ha sabido aprovechar bien las oportunidades que se han venido presentando y de cuando en cuando salen mejoras en sus sistemas como en este caso, el nuevo diseño de Yahoo! Mail y su capacidad de 1 TB para almacenamiento. Continue Reading
Yahoo! sigue creciendo, si bien no avanza como lo hacía hace algunos años, desde que Marissa Mayer tomó el control de Yahoo!, la empresa ha empezado a mejorar su desempeño y a ganar dinero en vez de perderlo (nuevos datos indican que Yahoo! ha crecido un 20% en cuota de mercado con entradas desde dispositivos móviles). Continue Reading
Hace tres años Yahoo hizo un acuerdo con Microsoft para hacer más potente su buscador, pero los primeros no están contentos con los resultados que han tenido los motores de búsqueda.
Marissa Meyer, CEO de Yahoo, lo hizo saber en su conferencia en la Goldman Sachs Technology and Internet Conference en San Francisco, donde dijo que el buscador está funcionando por debajo de sus posibilidades. Continue Reading
La empresa global de medios, Yahoo!suspendió sus actividades laborales en este época navideña a partir del pasado 25 de diciembre hasta el 1ro de enero del 2010.
Esta decisión que la empresa toma se hace a raíz de la decaída económica que la empresa sufre en estos momentos, y el principal fin de este paro de labores es para que la compañía ahorre en costos y se mantenga durante un lapso de aproximadamente una semana.
Todas las diversas problemáticas que Yahoo! enfrenta en este momento, son el resultado de la mala gestión y salida de su antiguo CEO, Jerry Yang y su gerente de finanzas Blake Jorgensen, ya que dejaron a la compañía en números rojos con perdidas y deudas extraordinarias.
En este lapso, han tenido que tomar la decisión de despido de personal, recorte de acuerdos con la compañía Microsoft y diversos negocios que Carol Bartz combate con su llegada, pero no es fácil resucitar a un muerto.
Esta nueva jugada que la empresa hace es para dar días libres sin sueldo ni descuento de vacaciones con el pretexto de dar “nuevos días libres y descanso”. Fuentes afirman que el sistema de “funciones esenciales” seguirá laborando para la página oficial.
El cierre navideño es el primero de este tipo que hace Yahoo!, y requiere que los empleados tomen días libres sin sueldo o que los descuenten de sus vacaciones.
El CEO de Microsoft Steve Ballmer ha reiterado su creciente interés en hacer negocios con Yahoo! (aún y con todo el problema del pasado), según lo declaró durante un encuentro sobre tecnología en Nueva York en donde además, comentó sobre los muchos beneficios que les traerían a las dos empresas si se cerrase un trato con la CEO de Yahoo! Carol Bartz.
El encuentro de tecnología sirvió de escenario para informar sobre las razones detrás de este posible acuerdo. Según Ballmer, el trato ayudaría a mejorar las búsquedas de la web ya que aumentaría la base de usuarios de ambas empresas. Por consiguiente, si más gente utiliza el buscador, se podrán contratar más anunciantes y la publicidad sería mayor. Esto daría cabida a que existieran más anuncios al pie de la página de búsquedas.
Aunque Steve Ballmer sólo se ha reunido una vez con Carol Bartz cuando recién se convirtió en CEO de Yahoo! -en enero de este año-, además de felicitarla aprovechó la ocasión para plantearle la posibilidad de que en el futuro se pudieran establecer negociaciones y convenios que mejorasen la rentabilidad de sus negocios.
En esta época en la que las uniones corporativas son estrategias de mercado que se aplican de manera habitual, es muy posible que Yahoo! y Microsoft lleguen al mencionado acuerdo y le hagan fuerte competencia a Google en el área de publicidad online, negocio que hasta la fecha domina con gran éxito.
